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Product Owner Digital Products & AI (m/w/d)

RemoteEU
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Role
Product
Experience
Senior
Employment
Full-time
Salary not disclosed
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Product Owner needed to manage and develop the Boardwise software product in an agile environment. Requires experience in product ownership, agile methodologies, Microsoft ecosystem (M365, Azure), and stakeholder management. Must have excellent communication skills in German (C2) and English. Role is 100% remote within Europe.

Core skills

AIProduct OwnershipMicrosoft Ecosystem

Required skills

M365AzureMicrosoft-based application developmentCopilotLLM-based features

Optional skills

UXDataEngineering

Required languages

German C2English

What you'll do

  • Verantwortung für das Product Backlog ( Pflege , Priorisierung , Refinement)
  • Übersetzung von Anforderungen aus Fachbereichen und Stakeholdern in klare User Stories und Akzeptanzkriterien
  • Sicherstellung eines kontinuierlichen Wertflusses im Kanban- bzw . agilen Arbeitsumfeld
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams , insbesondere im Microsoft- Ökosystem (z. B. M365, Azure)
  • Aktive Steuerung und Moderation von Stakeholdern auf verschiedenen Unternehmensebenen
  • Unterstützung bei der Definition und Weiterentwicklung der Produktvision und Roadmap
  • Integration und Weiterentwicklung von AI- basierten Funktionen im Produkt (z. B. Copilot, LLM- basierte Features)
  • Zusammenarbeit mit UX,Data und Engineering zur kontinuierlichen Verbesserung der Nutzer-erfahrung
  • Sicherstellung von Qualität , Usability und Business Impact der umgesetzten Features

What they require

  • Mehrjährige Erfahrung als Product Owner, Product Manager oder in einer vergleichbaren Rolle im Softwareumfeld
  • Arbeiten im agilen Umfeld (Scrum, Kanban oder vergleichbar ) ist für Dich selbstverständlich
  • Erfahrung in der Steuerung und Priorisierung von Backlogs
  • Know-how im Microsoft- Umfeld (M365, Azure, Microsoft- basierte Anwendungsentwicklung )
  • Fähigkeit , fachliche Anforderungen in klare , technisch umsetzbare Arbeitspakete zu übersetzen
  • Erfahrung im Stakeholder-Management, inkl . souveränem Auftreten auf Management- bzw . Vorstandsebene

Benefits

  • 100 % Remote : Arbeite von überall in Europa, mit Vertrauen, Flexibilität und Ownership.
  • Wachstumschancen : Entwickle dich weiter, ob in strategischen Rollen oder als Führungskraft.
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Management
  • Teamspirit trotz Remote : Wir treffen uns mindestens 2x im Jahr, zum Beispiel in Lissabon, Berlin oder Kopenhagen.

Together, we set the standard for modern board decisions. Werde Teil unserer Mission, die Governance-Infrastruktur von Vorstandsbüros weltweit neu zu definieren und entscheidend voranzutreiben – und setze Maßstäbe, die Organisationen nachhaltig prägen.

Software
Salary not disclosed