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Breuninger

Onsite Planning & Performance Manager:in

RemoteGermany only
Published
Role
Marketing
Experience
Senior
Employment
Full-time
Company size
Enterprise
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Senior E-Commerce-Profil mit mind. 7 Jahren Erfahrung in Category Management, Digital Merchandising oder Online-Vermarktung, idealerweise im Premium-Fashion-E-Commerce. Verantwortet die Onsite-Performance und Sortimentsentwicklung für DACH und internationale Märkte. Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, Englisch wünschenswert.

Required languages

German Souveräne Kommunikation

Optional languages

English wünschenswert

What you'll do

  • Verantwortung für die inhaltliche und kommerzielle Performance & Weiterentwicklung der Damen-Sortimentswelt / Herren- und Sport-Sortimentswelt für DACH und internationale Märkte
  • Kontinuierliche Analysen von Kund:innenverhalten und Performance-Daten, um Maßnahmen aus lokaler Kund:innenperspektive zu denken
  • Planung, wann welche Themen, Trends und Sortimente für welche Zielgruppen relevant sind, und Ableitung einer ganzheitlichen Ausspielung über alle Onsite-Touchpoints (App, Website, Kampagnenflächen)
  • Termingerechte, effiziente Durchsteuerung der Onsite-Themen sowie Budgetverteilung und Content-Planung
  • Eigenständige Steuerung von (Teil-)Projekten im Bereich Onsite-Vermarktung und Sortimentswelt-Entwicklung
  • Beobachtung von Markt, Wettbewerb und Fashiontrends und Integration relevanter Impulse in die Themenplanung
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Marketing-Kanälen und Brand-Teams für eine gemeinsame, zielgerichtete Vermarktung
  • Verantwortung für die inhaltliche und kommerzielle Performance & Weiterentwicklung der Damen-Sortimentswelt / Herren- und Sport-Sortimentswelt für DACH sowie die internationalen Märkte – kund:innenzentriert mit klarem „App-First“-Ansatz.
  • Kontinuierliche Analysen von Kund:innenverhalten und Performance-Daten, um Maßnahmen aus lokaler Kund:innenperspektive zu denken und auf Umsatz, Ertrag sowie Markenpositionierung einzuzahlen.
  • Planung, wann welche Themen, Trends und Sortimente für welche Zielgruppen relevant sind; Ableitung einer ganzheitlichen Ausspielung über alle Onsite-Touchpoints (App, Website, Kampagnenflächen), auch als Basis für Traffic-Kanäle.
  • Termingerechte, effiziente Durchsteuerung der Onsite-Themen sowie die dafür benötigte Budgetverteilung und Content-Planung.
  • Eigenständige Steuerung von (Teil-)Projekten im Bereich Onsite-Vermarktung und Sortimentswelt-Entwicklung.
  • Beobachtung von Markt, Wettbewerb und Fashiontrends; Integration relevanter Impulse in die Themenplanung des Sortimentsbereichs.
  • Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Marketing-Kanälen und Brand-Teams für eine gemeinsame, zielgerichtete Vermarktung.
  • Verantwortung für die inhaltliche und kommerzielle Performance & Weiterentwicklung der Damen-Sortimentswelt / Herren- und Sport-Sortimentswelt für DACH und internationale Märkte – kund:innenzentriert mit klarem 'App-First' Ansatz
  • Kontinuierliche Analysen von Kund:innenverhalten und Performance-Daten, alle Maßnahmen konsequent aus lokaler Kund:innenperspektive gedacht
  • Planung, wann welche Themen, Trends und Sortimente für welche Zielgruppen relevant sind – Ableitung einer ganzheitlichen Ausspielung über alle Onsite-Touchpoints (z. B. App, Website, Kampagnenflächen)
  • Beobachtung von Markt, Wettbewerb und Fashiontrends – schnelle Integration relevanter Impulse in die Themenplanung

What they require

  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce, Online-Vermarktung, Category Management, Digital Merchandising oder vergleichbaren Funktionen – idealerweise im Fashion- oder Lifestyle-Umfeld / Premium-Fashion E-Commerce
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Mode-/Textilmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert
  • Ausgeprägtes Verständnis für Kund:innenbedürfnisse, digitale Customer Journeys und App-First-Logiken
  • Sehr gutes Gespür für Mode, Trends, Marken und attraktive Fashion- und Lifestyle Sortimente
  • Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe Affinität zu Zahlen, KPIs und datengetriebener Steuerung
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Umsetzungsstärke und Freude an Verantwortung
  • Projekt- und Stakeholdermanagement: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit diversen Stakeholdern, cross-funktionalen Setups sowie kreativen Teams (z. B. Content, Brand, Design)
  • Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce, Online-Vermarktung, Category Management, Digital Merchandising oder vergleichbaren Funktionen – idealerweise im Fashion- oder Lifestyle-Umfeld / Premium-Fashion E-Commerce.
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Mode-/Textilmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation ist wünschenswert.
  • Ausgeprägtes Verständnis für Kund:innenbedürfnisse, digitale Customer Journeys und App-First-Logiken.
  • Sehr gutes Gespür für Mode, Trends, Marken und attraktive Fashion- und Lifestyle Sortimente.
  • Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie hohe Affinität zu Zahlen, KPIs und datengetriebener Steuerung.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, hohe Umsetzungsstärke und Freude an Verantwortung.
  • Projekt- und Stakeholdermanagement: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit diversen Stakeholdern, cross-funktionalen Setups sowie kreativen Teams (z. B. Content, Brand, Design).
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Kommunikation, Mode-/Textilmanagement oder vergleichbare Qualifikation wünschenswert
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit diversen Stakeholdern, cross-funktionalen Setups sowie kreativen Teams (z. B. Content, Brand, Design)
  • Souveräne Kommunikation auf Deutsch; Englisch wünschenswert

Benefits

  • Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge
  • 30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur
  • Ab dem 5. Jahr zusätzliche Urlaubstage
  • Zuschuss zur Urban Sports Mitgliedschaft
  • Workation: bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern
  • Urlaub à la carte: zusätzliche Urlaubstage über Gehaltsumwandlung, ergänzt durch Sabbatical-Option
  • Company Bike: Wunschrad oder E-Bike leasen
  • Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur Altersvorsorge.
  • 30 % Mitarbeitendenrabatt, auch für Deine:n Partner:in, inklusive Gastronomie und Friseur.
  • Ab dem 5. Jahr erhältst Du zusätzliche Urlaubstage.
  • Zuschuss zu Deiner Urban Sports Mitgliedschaft.
  • Von Trainings bis zu Führungsprogrammen.
  • Workation: bis zu 30 Kalendertage im Jahr in ausgewählten europäischen Ländern.
  • Urlaub à la carte: zusätzliche Urlaubstage durch Gehaltsumwandlung, ergänzt durch Sabbatical-Option.
  • Company Bike: Wunschrad oder E-Bike unkompliziert leasen.
  • Zuschuss zu Urban Sports Mitgliedschaft
  • Urlaub à la carte über Gehaltsumwandlung, ergänzt durch Sabbatical-Option
  • Company Bike Leasing

Breuninger ist der führende Fashion- und Lifestyle-Department Store im Premium- und Luxussegment und seit über 140 Jahren am Markt. Unser Online-Shop ist europaweit der wichtigste digitale Kontaktpunkt mit unserer Marke und bietet unseren Kund:innen eine stetig wachsende Anzahl innovativer, digitaler Services – online wie stationär.

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